Recruiter/In (w/m/d) - October

München, Germany

Für einen unserer Kunden in der Telko-Branche suchen wir nach einen Recruiter/In (w/m/d) auf ANÜ-Basis
Merkmale der Tätigkeit:

Begleitung des End-to-End Recruiting-Prozesses für unsere Volumen-Bereiche (Shop und Customer Service)
Identifizierung der effizientesten Kanäle für die entsprechenden Zielgruppen und Erarbeitung von neuen Strategien um die besten Kandidat:innen für den Kunden gewinnen zu können
Durchführung von Shop Manager Assessment Centern mit potenziellen Kandidat:innen
Begleitung und Unterstützung unserer Bewerber:innen in allen Bewerbungsphasen
Mitarbeit an Recruiting-Projekten sowie an der Entwicklung neuer Lösungen zur Personalgewinnung insbesondere in den Volumen-Bereichen

berufliche Qualifikationen:

Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder sozialwissenschaftliches Studium (oder eine vergleichbare Ausbildung)
Mehrjährige Berufserfahrung im operativen HR Bereich / Recruiting, idealerweise in einem digitalaffinen Unternehmen und idealerweise einem hohen Volume-Recruiting (z. B. Filialnetz, Customer Service etc.)
Ausgeprägte kommunikative Kompetenz mit starkem, proaktivem Kundenfokus
Affinität zu aktuellen Medien-Trends und Entwicklungen der Recruiting-Märkte
Unbeschwerter Umgang mit Veränderungen
Hohe Serviceorientierung und Beratungskompetenz
Interesse an einer spannenden Herausforderung in einem dynamischen Umfeld
Optional: Kenntnisse im Umgang mit Successfactors Recruiting
Sehr gute Deutschkenntnisse

Projektstart: September
Projektdauer: 4+ Monate
Einsatzort: Remote
Beauftragungsart: Arbeitnehmerüberlassung